{"id":3838,"date":"2021-01-09T19:15:30","date_gmt":"2021-01-09T23:15:30","guid":{"rendered":"http:\/\/gavvi.monstruoestudio.com\/?p=3838"},"modified":"2021-05-30T15:57:19","modified_gmt":"2021-05-30T19:57:19","slug":"2-10-ministerio-de-trabajo-empleo-y-prevision-social","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/alvi.centrojuanaazurduy.org\/index.php\/2-10-ministerio-de-trabajo-empleo-y-prevision-social\/","title":{"rendered":"2.10. MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y PREVISI\u00d3N SOCIAL"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"3838\" class=\"elementor elementor-3838\" data-elementor-settings=\"[]\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-inner\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-section-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-a5e2a48 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"a5e2a48\" data-element_type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-row\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-8307da0\" data-id=\"8307da0\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-column-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-db558bf elementor-widget elementor-widget-theme-post-title elementor-page-title elementor-widget-heading\" data-id=\"db558bf\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"theme-post-title.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<h1 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">2.10. MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y PREVISI\u00d3N SOCIAL<\/h1>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-afac974 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"afac974\" data-element_type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-row\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-e848448\" data-id=\"e848448\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-column-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-a6f8e5c elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"a6f8e5c\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-text-editor elementor-clearfix\"><div class=\"page\" title=\"Page 148\"><div class=\"section\"><div class=\"layoutArea\"><div class=\"column\"><p>La Ley No. 348, confiere al Ministerio de Trabajo, Empleo y Previsio\u0301n Social atribuciones especi\u0301ficas en relacio\u0301n a vi\u0301ctimas de violencia.<\/p><table cellspacing=\"0\" cellpadding=\"0\"><tbody><tr><td valign=\"middle\"><p align=\"center\"><span style=\"color: #43358b; font-family: Ubuntu; font-size: small;\"><b>Responsables<\/b><\/span><\/p><\/td><td valign=\"middle\"><p align=\"center\"><span style=\"color: #43358b; font-family: Ubuntu; font-size: small;\"><b>Principales atribuciones<\/b><\/span><\/p><\/td><\/tr><tr><td valign=\"middle\"><p><span style=\"color: #000000; font-family: Ubuntu; font-size: small;\"><b>Ministerio de Trabajo, Empleo y Previsi\u00f3n Social (Ley No. 348, art. 21)<span class=\"Apple-converted-space\">\u00a0<\/span><\/b><\/span><\/p><\/td><td valign=\"middle\"><ul><li><span style=\"color: #000000; font-family: Ubuntu; font-size: small;\">Establecer mecanismos legales y administrativos, y pol\u00edticas p\u00fablicas que garanticen el ejercicio de los derechos laborales de las mujeres y el acceso al trato digno, libre de cualquier forma de violencia, asegurando la misma remuneraci\u00f3n que a los hombres por un trato de igual valor, tanto en el sector p\u00fablico como en el privado.<span class=\"Apple-converted-space\">\u00a0<\/span><\/span><\/li><li><span style=\"color: #000000; font-family: Ubuntu; font-size: small;\">Regulaci\u00f3n y sanci\u00f3n del despido injustificado de las mujeres por su estado civil, embarazo, situaci\u00f3n de violencia, edad, condiciones f\u00edsicas, n\u00famero de hijas o hijos o cualquier forma que implique discriminaci\u00f3n laboral; debiendo garantizar la estabilidad laboral seg\u00fan normativa vigente<span class=\"Apple-converted-space\">\u00a0<\/span><\/span><\/li><li><span style=\"color: #000000; font-family: Ubuntu; font-size: small;\">Protecci\u00f3n contra toda forma de acoso sexual o acoso laboral, y adopci\u00f3n de procedimientos internos y administrativos para su denuncia, investigaci\u00f3n, atenci\u00f3n, procesamiento y sanci\u00f3n.<span class=\"Apple-converted-space\">\u00a0<\/span><\/span><\/li><li><span style=\"color: #000000; font-family: Ubuntu; font-size: small;\">Adopci\u00f3n de un sistema de flexibilidad y tolerancia en los centros de trabajo para mujeres que se encuentran en situaci\u00f3n de violencia, y garantizando sus derechos laborales, a sola presentaci\u00f3n de la resoluci\u00f3n de alguna medida de protecci\u00f3n.<span class=\"Apple-converted-space\">\u00a0<\/span><\/span><\/li><\/ul><\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La Ley No. 348, confiere al Ministerio de Trabajo, Empleo y Previsio\u0301n Social atribuciones especi\u0301ficas en relacio\u0301n a vi\u0301ctimas de violencia. Responsables Principales atribuciones Ministerio de Trabajo, Empleo y Previsi\u00f3n Social (Ley No. 348, art. 21)\u00a0 Establecer mecanismos legales y administrativos, y pol\u00edticas p\u00fablicas que garanticen el ejercicio de los derechos laborales de las mujeres &hellip;<\/p>\n<p class=\"read-more\"> <a class=\"\" href=\"https:\/\/alvi.centrojuanaazurduy.org\/index.php\/2-10-ministerio-de-trabajo-empleo-y-prevision-social\/\"> <span class=\"screen-reader-text\">2.10. 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